症例を通してつながる永生会OT ~顔の見える連携のきっかけづくり~
コロナ禍によりオンライン開催が続いていた法人OT勉強会を、今年はついに対面形式で実施しました!
テーマは「症例を通してつながる永生会OT ~各事業所のOTの役割~」。
今回は、
・南多摩病院と永生病院の特徴と転院時の情報共有 ~複数症例の振り返りから~
・みなみ野病院と永生クリニックの特徴と連携 ~シングルケースを通して~
という2つのセッションを通じて、各事業所のOTの役割や連携の在り方について深く学び合いました。
「OT○○さんって、君だったんだ!あの患者様の件ではお世話になりました」 なんて声も聞こえてきて、普段は電話越しでしか話したことのない仲間たちと、“顔の見える関係”を築くきっかけにもなりました。
当日はOT 54名(法人OT全体の約45%)が参加し、懇親会も含め活発な交流が行われました。
今後もこのような機会を通して、事業所を越えた連携を深め、より良い支援に繋げていきたいと思います!
テーマは「症例を通してつながる永生会OT ~各事業所のOTの役割~」。
今回は、
・南多摩病院と永生病院の特徴と転院時の情報共有 ~複数症例の振り返りから~
・みなみ野病院と永生クリニックの特徴と連携 ~シングルケースを通して~
という2つのセッションを通じて、各事業所のOTの役割や連携の在り方について深く学び合いました。
「OT○○さんって、君だったんだ!あの患者様の件ではお世話になりました」 なんて声も聞こえてきて、普段は電話越しでしか話したことのない仲間たちと、“顔の見える関係”を築くきっかけにもなりました。
当日はOT 54名(法人OT全体の約45%)が参加し、懇親会も含め活発な交流が行われました。
今後もこのような機会を通して、事業所を越えた連携を深め、より良い支援に繋げていきたいと思います!

永生病院 作業療法部門 副主任 上野さん

勉強会後の集合写真
